中糧集團(tuán)黨組牢牢把握學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育總要求,不劃階段、不分環(huán)節(jié),把理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、推動(dòng)發(fā)展、檢視整改等貫通起來(lái),有機(jī)融合、一體推進(jìn)、狠抓落實(shí),在堅(jiān)定踐行“忠于國(guó)計(jì),良于民生”使命中不斷彰顯主題教育“中糧味道”。
聚焦“四學(xué)四結(jié)合”抓實(shí)抓好理論學(xué)習(xí)
抓好“帶學(xué)精學(xué)”,做到重點(diǎn)學(xué)習(xí)與深研細(xì)悟相結(jié)合。黨組將理論學(xué)習(xí)作為提高理論素養(yǎng)、堅(jiān)定理想信念、升華覺悟境界、增強(qiáng)能力本領(lǐng)的重中之重,舉辦理論第一期讀書班集中學(xué)習(xí),組織全體中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部、集團(tuán)和專業(yè)化公司職能部門全體黨員,集中精力、集中地點(diǎn)開展學(xué)習(xí),原原本本、逐段逐句研讀必學(xué)材料,跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神,圍繞系統(tǒng)全面學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、高質(zhì)量發(fā)展、糧食安全、全面從嚴(yán)治黨等4個(gè)專題,組織開展6次領(lǐng)學(xué)和交流研討。
抓好“專學(xué)研學(xué)”,做到理論學(xué)習(xí)與指導(dǎo)實(shí)踐相結(jié)合。在認(rèn)真學(xué)習(xí)主題教育指定學(xué)習(xí)材料基礎(chǔ)上,深入學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于國(guó)家糧食安全論述摘編》《習(xí)近平論“三農(nóng)”工作》《習(xí)近平關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展論述摘編》等著作,組織全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合本職工作、具體案例撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)并編纂成冊(cè),持續(xù)提升思想認(rèn)識(shí)、強(qiáng)化黨性鍛煉。
抓好“講學(xué)送學(xué)”,做到現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)與宣講理論相結(jié)合。深入開展“領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺(tái)”活動(dòng),集團(tuán)黨組成員結(jié)合調(diào)研赴基層一線宣講黨的創(chuàng)新理論。在中糧黨校舉辦6期黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集中輪訓(xùn)班,組織基層黨支部書記和黨務(wù)工作者、宣傳思想工作者、統(tǒng)戰(zhàn)人士、工會(huì)干部、團(tuán)青骨干,邀請(qǐng)國(guó)務(wù)院參事、黨校名師、部委領(lǐng)導(dǎo)、行業(yè)專家等授課講學(xué)。舉辦5期“福臨門”大講堂,邀請(qǐng)集團(tuán)老領(lǐng)導(dǎo)、老干部講述拼搏奉獻(xiàn)故事,傳承發(fā)揚(yáng)紅色基因。
抓好“深學(xué)普學(xué)”,做到理論武裝與豐富載體相結(jié)合。組織開展“忠良青年跟黨走青春建功新時(shí)代”主題教育演講比賽,評(píng)選表彰一批“五四”先進(jìn)青年,增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)感染力、穿透力。充分發(fā)揮巡回指導(dǎo)組作用,形成“五個(gè)列席、九個(gè)調(diào)閱、三個(gè)訪談”工作機(jī)制,巡聽旁聽各專業(yè)化公司學(xué)習(xí)研討情況,有力推動(dòng)理論學(xué)習(xí)走深走實(shí)。建立主題教育簡(jiǎn)報(bào)機(jī)制,在集團(tuán)內(nèi)網(wǎng)、官方微信、辦公APP上開辟專欄,內(nèi)刊增設(shè)???,及時(shí)傳達(dá)黨中央部署和集團(tuán)安排,動(dòng)態(tài)展示各級(jí)黨組織、黨員開展主題教育生動(dòng)實(shí)踐,營(yíng)造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。加強(qiáng)對(duì)外宣傳,集團(tuán)主題教育典型做法先后在《人民日?qǐng)?bào)》頭版和新華社通訊上刊載。
突出問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向做深做實(shí)調(diào)查研究
找準(zhǔn)問題做調(diào)研。堅(jiān)持對(duì)著問題去,黨組采用“1+N”形式,重點(diǎn)圍繞制約集團(tuán)改革發(fā)展黨建的各類問題、中央巡視反饋的問題、職工群眾反映強(qiáng)烈的“急難愁盼”問題,瞄準(zhǔn)全面從嚴(yán)治黨、加快建設(shè)世界一流大糧商、構(gòu)建雙循環(huán)糧食物流體系等關(guān)鍵領(lǐng)域設(shè)立8個(gè)課題,確保重點(diǎn)突出、直擊要害。
撲下身子做調(diào)研。采用“看、聽、談、問、詢”五步法,堅(jiān)持黨組、黨委、支部“三級(jí)聯(lián)動(dòng)找問題”,廣泛運(yùn)用“四不兩直”手段開展調(diào)研。集團(tuán)黨組成員先后10余次、赴30余家基層企業(yè)把脈問診,查訪實(shí)情。
注重轉(zhuǎn)化做調(diào)研。針對(duì)在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的部分企業(yè)發(fā)展后勁不足、滯重消化阻力較大、提質(zhì)增效速度不及預(yù)期等難題,找準(zhǔn)根源癥結(jié),部署研討破解方案,力爭(zhēng)形成管長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作規(guī)劃,形成有效的協(xié)同工作機(jī)制,推動(dòng)問題解決。
敢于較真碰硬、啃“硬骨頭”高質(zhì)高效推動(dòng)企業(yè)發(fā)展
認(rèn)真檢視查擺。黨組通過研討交流,全面反思集團(tuán)在深化高質(zhì)量發(fā)展方面存在的差距不足,堅(jiān)持“開門搞教育”廣泛征集職工群眾意見建議,研究整改提升路徑方法,制定包含23個(gè)問題、92個(gè)舉措的問題清單。針對(duì)重點(diǎn)問題,黨組“掛牌督戰(zhàn)”,研究設(shè)計(jì)專項(xiàng)整治方案,力求取得實(shí)效。各專業(yè)化公司緊跟黨組步伐,進(jìn)一步理清本企業(yè)短板弱項(xiàng),制定全面系統(tǒng)的問題清單。
壓緊壓實(shí)責(zé)任。黨組成員既掛帥、又出征,主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)牽頭各問題,掛圖作戰(zhàn)、壓茬推進(jìn),確保在規(guī)定期限內(nèi)掛號(hào)銷賬。形成“周提示、月推進(jìn)、季總結(jié)”推進(jìn)方法,每?jī)芍芨聠栴}清單,開展經(jīng)驗(yàn)交流,持續(xù)檢查督促基層企業(yè)推進(jìn)情況,扎實(shí)推動(dòng)整改整治落實(shí)落細(xì)落到位。