“距離年底只有三個月時間,國有企業(yè)改革深化提升行動整體進(jìn)度已過半程。”9月27日,國務(wù)院國資委黨委委員、副主任王宏志在“國有企業(yè)改革深化提升行動2024年第三次專題推進(jìn)會”上表示,下一步,要持續(xù)加大國資國企布局優(yōu)化調(diào)整力度,更好發(fā)揮國有企業(yè)戰(zhàn)略支撐作用。
王宏志強(qiáng)調(diào),要加快推進(jìn)大規(guī)模設(shè)備更新和消費品以舊換新,促進(jìn)投資、消費同向發(fā)力,用好用足支持政策,持續(xù)鞏固經(jīng)濟(jì)回升向好態(tài)勢。要加大戰(zhàn)略性重組、專業(yè)化整合和前瞻性布局力度。圍繞新技術(shù)、新領(lǐng)域、新賽道開展更多高質(zhì)量并購,做好并購重組后整合融合。
推進(jìn)會現(xiàn)場杜雨萌/攝
持續(xù)深化改革方向路徑
國有企業(yè)改革深化提升行動實施以來,國務(wù)院國資委與各地、各中央企業(yè)采取一系列有力有效舉措深化改革,在加強(qiáng)科技創(chuàng)新、構(gòu)建產(chǎn)業(yè)體系、服務(wù)國家安全、深化體制機(jī)制改革等方面,取得重要階段性成果,實現(xiàn)了時間過半、任務(wù)完成過半。
今年7月份召開的黨的二十屆三中全會審議通過了《中共中央關(guān)于進(jìn)一步全面深化改革、推進(jìn)中國式現(xiàn)代化的決定》(以下簡稱《決定》),并就全面深化國資國企改革作出一系列新的重大部署。
王宏志指出,各中央企業(yè)和各地國資委落實黨的二十屆三中全會精神,要做好與國有企業(yè)改革深化提升行動的有機(jī)銜接,做好與行業(yè)相關(guān)改革要求的銜接,還要與即將開展的“十五五”規(guī)劃工作相銜接,抓好統(tǒng)籌謀劃,全面梳理各項舉措,采用制訂實施方案、更新工作臺賬等多種方式推進(jìn)工作,對納入工作臺賬的新任務(wù),要提出2025年階段性目標(biāo)。
已批復(fù)央企與地方國企共112個項目
開展職務(wù)科技成果賦權(quán)改革試點
雖然國有企業(yè)改革深化提升行動重點、難點任務(wù)不斷取得新突破,但王宏志也坦言:“下一步深化改革的任務(wù)仍然十分繁重。”
從此次會上國務(wù)院國資委明確的近期要突出抓好的重點改革舉措來看,可以概括為“五個進(jìn)一步”:進(jìn)一步完善企業(yè)科技創(chuàng)新體制機(jī)制,進(jìn)一步優(yōu)化布局推動構(gòu)建現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系,進(jìn)一步完善中國特色現(xiàn)代公司治理,進(jìn)一步深化市場化經(jīng)營機(jī)制改革,進(jìn)一步完善國資國企管理監(jiān)督體制機(jī)制。
其中,在完善企業(yè)科技創(chuàng)新體制機(jī)制方面,王宏志強(qiáng)調(diào),要注重培育科技領(lǐng)軍企業(yè)。研發(fā)實力雄厚的中央企業(yè)和地方重點國有企業(yè),要用好相關(guān)支持政策,充分發(fā)揮龍頭帶動作用,促進(jìn)上下游產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同創(chuàng)新。要深化職務(wù)科技成果賦權(quán)改革。國務(wù)院國資委已經(jīng)批復(fù)中央企業(yè)與地方國有企業(yè)共112個項目開展職務(wù)科技成果賦權(quán)改革試點,相關(guān)單位要抓緊啟動這項工作,盡快落實。
騰挪更多資源發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)
在優(yōu)化布局推動構(gòu)建現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系方面,王宏志進(jìn)一步明確了五方面重點。
其一,推動戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)健康有序發(fā)展。要聚焦新一代信息技術(shù)、人工智能、航空航天等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和未來產(chǎn)業(yè),不斷完善發(fā)展政策和治理模式,結(jié)合資源稟賦和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),因地制宜、因企制宜發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),防止過度競爭和“內(nèi)卷”。
其二,充分發(fā)揮鏈長作用。健全推動集成電路、工業(yè)母機(jī)、工業(yè)軟件等重點產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展的體制機(jī)制,加快打造自主可控的產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈,提升其韌性和安全水平。
其三,積極用數(shù)智技術(shù)、綠色技術(shù)改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。充分利用人工智能、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、5G+等,推動制造業(yè)高端化、智能化、綠色化發(fā)展。
其四,突出主責(zé)主業(yè)、做強(qiáng)實業(yè)。完善企業(yè)主責(zé)主業(yè)動態(tài)調(diào)整制度機(jī)制,圍繞“三個集中”明確重點投資領(lǐng)域和方向,整合優(yōu)勢資源發(fā)展核心主業(yè),嚴(yán)控非主業(yè)、“無關(guān)多元”投資。要高度重視發(fā)展實體產(chǎn)業(yè),夯實實體經(jīng)濟(jì)發(fā)展基礎(chǔ)。
其五,加大戰(zhàn)略性重組、專業(yè)化整合和前瞻性布局力度。圍繞新技術(shù)、新領(lǐng)域、新賽道開展更多高質(zhì)量并購,做好并購重組后整合融合,積極推動“兩非”“兩資”有序退出,完善退出綠色通道,騰挪更多資源發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、推動科技創(chuàng)新。
到2025年
國有企業(yè)必須普遍推行末等調(diào)整和不勝任退出制度
圍繞進(jìn)一步深化市場化經(jīng)營機(jī)制改革,國務(wù)院國資委要求,管理人員競爭上崗、末等調(diào)整和不勝任退出要在“更廣”“更深”上下功夫。
會議強(qiáng)調(diào),到2025年,國有企業(yè)必須普遍推行末等調(diào)整和不勝任退出制度。要清晰界定“退出”標(biāo)準(zhǔn),用好績效考核結(jié)果,進(jìn)一步規(guī)范退出的情形,不能用違法違紀(jì)、到齡退休、主動離職等替代業(yè)績考核不合格的“退出”。
王宏志強(qiáng)調(diào),要防止只有制度、沒有動作,國有企業(yè)改革深化提升行動實施以來,尚未開展該項工作的企業(yè),原則上都要在年底前真正行動起來。同時要防止簡單以調(diào)整退出比例劃線、搞“一刀切”,真正體現(xiàn)強(qiáng)激勵硬約束。
原標(biāo)題:國務(wù)院國資委,最新部署!