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涵養(yǎng)基層干部精氣神,走好干事創(chuàng)業(yè)之路

基層,是國家治理的“神經(jīng)末梢”,也是干事創(chuàng)業(yè)的廣闊天地。在新時代新征程中,基層干部作為連接黨和群眾的橋梁,肩負著推動社會發(fā)展、服務人民群眾的重要使命。在干事創(chuàng)業(yè)的征途中,要涵養(yǎng)干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”,在基層大舞臺上書寫精彩篇章,為基層發(fā)展貢獻力量。

基層干部在干事創(chuàng)業(yè)過程中,精益求精不僅是個人能力提升的必經(jīng)之路,更是推動地方經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在要求?;鶎痈刹恳粩鄬W習黨的創(chuàng)新理論和路線方針政策,深化對地方經(jīng)濟社會發(fā)展的規(guī)律性認識,以專業(yè)的知識和精湛的技能武裝自我,練就解決群眾問題、推動地方發(fā)展的“金剛鉆”。要深入基層一線,了解民情民意,掌握第一手資料,精準對接群眾需求,制定科學合理的政策措施。同時,要注重細節(jié),對每一項工作都進行深入研究,力求找到最優(yōu)解決方案,確保政策執(zhí)行到位、群眾受益。

面對機遇與挑戰(zhàn),基層干部要以意氣風發(fā)的精神狀態(tài),敢于擔當、勇于創(chuàng)新。要始終保持對事業(yè)的熱愛和對群眾的深情,以堅定的信念和昂揚的斗志,帶領群眾共同前行。要敢于突破傳統(tǒng)思維,積極探索新模式、新方法,以創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展,以改革破解難題。在推動鄉(xiāng)村全面振興、社會治理、公共服務等工作中,要敢于涉險灘、破堅冰,勇于擔當責任,積極作為,確保各項改革措施落地見效。同時,要時刻保持清醒頭腦,堅持問題導向,及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題,確?;鶎庸ぷ魇冀K沿著正確的方向前進。

服務精神是基層干部干事創(chuàng)業(yè)的關(guān)鍵所在?;鶎痈刹恳冀K牢記“為人民服務”的宗旨,將群眾利益放在首位,用心用情用力解決群眾急難愁盼問題。要深入基層一線,了解群眾需求,傾聽群眾呼聲,積極為群眾排憂解難。要堅持以人民為中心的發(fā)展思想,把教育、醫(yī)療、就業(yè)等群眾關(guān)心關(guān)切的問題擺在首位,一刻不停抓落實、抓推進。同時,要注重提升服務質(zhì)量,優(yōu)化服務流程,提高服務效率,讓群眾在辦事過程中感受到便捷和溫暖。(浙江省永康市龍山鎮(zhèn)人民政府 徐如意)

[責任編輯:王卓怡]