創(chuàng)新是民族進步的靈魂，是一個民族興旺發(fā)達的不竭源泉。黨中央始終高度重視科技創(chuàng)新，堅持科技是第一生產力、人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動力。在科技領域，青年科技人才以其活躍的思維、敏銳的洞察力和無限的潛力，成為創(chuàng)新創(chuàng)造的主力軍。他們不僅承載著科技進步的希望，更是國家競爭力的關鍵。要激發(fā)青年科技人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力，就必須營造良好環(huán)境、構建健康機制、促進產創(chuàng)融合。

營造良好環(huán)境。良好的創(chuàng)新環(huán)境是激發(fā)青年科技人才創(chuàng)造力的基礎，要努力營造鼓勵創(chuàng)新、尊重創(chuàng)新、支持創(chuàng)新的氛圍，使崇尚創(chuàng)新、追求創(chuàng)新成為一種風尚。要鼓勵創(chuàng)新，就要保護青年科技工作者的創(chuàng)新積極性，允許失敗、寬容失敗，讓他們放下思想包袱，在科技創(chuàng)新的浪潮中放手拼搏。要尊重創(chuàng)新，就要尊重知識、尊重人才，重視青年科技人才在科技創(chuàng)新中發(fā)揮的重要作用，使“人才是第一資源”的理念深入人心。要支持創(chuàng)新，就要積極營造不同意見平等討論的環(huán)境，允許學術觀點的碰撞，在交流和討論中發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)造的新可能。

構建健康機制。助力青年科技人才發(fā)展離不開完善有效的體制機制，構建全鏈條、系統(tǒng)性、結構化的體制機制勢在必行。不僅要以“英雄不問出處”的精神廣納天下英才，更要落實培養(yǎng)政策，幫助青年人才走穩(wěn)走好科技創(chuàng)新之路。在科研條件上，促進研究經(jīng)費、實驗器材等科研資源向青年人才適當傾斜，為科技創(chuàng)新打好基礎；在晉升機制上，建立“能者上，庸者下”的流動體系，鼓勵青年人才積極投身科技創(chuàng)新；在發(fā)展周期上，堅持“試玉要燒三日滿，辨材需待七年期”的長遠眼光，認識到創(chuàng)新創(chuàng)造的長期性和復雜性，寬容青年人才成長試錯。

促進產創(chuàng)融合?？萍紕?chuàng)新與產業(yè)創(chuàng)新深度融合是發(fā)展新質生產力的重要一環(huán)，其核心在于理論與實踐相結合。理論是創(chuàng)新的基礎，而實踐則是檢驗創(chuàng)新成果的關鍵。對于青年科技工作者而言，終日鉆研理論不免陷入閉門造車的誤區(qū)，只有將科研成果運用到生產實踐中去，才能認識到實際生產中的問題和可能存在的不足，從而針對性地解決實際問題。同時，實際生產中的創(chuàng)造性實踐也能夠為科技創(chuàng)新帶來靈感和啟發(fā)，為更進一步的創(chuàng)新創(chuàng)造提供更多可能性。