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數(shù)字驅(qū)動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力 開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面

作為中國(guó)保利集團(tuán)地產(chǎn)主業(yè)的重要柱石、資本市場(chǎng)的重要平臺(tái)、海外布局的重要窗口,保利置業(yè)集團(tuán)已形成以境內(nèi)外高端房地產(chǎn)開發(fā)、城市綜合投資運(yùn)營(yíng)、城市美好生活服務(wù)、科技創(chuàng)新為主要業(yè)務(wù)板塊,以集團(tuán)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)業(yè)資源融合為支撐的“兩輪、雙翼、多元驅(qū)動(dòng)”發(fā)展戰(zhàn)略格局。

2021年以來,保利置業(yè)集團(tuán)堅(jiān)定房地產(chǎn)開發(fā)主業(yè)之路,以“精益管理”理念深耕主業(yè)發(fā)展、精細(xì)化管理,借數(shù)字化、信息化工具的建設(shè)與迭代持續(xù)推動(dòng)業(yè)務(wù)與管理的提質(zhì)增效,有力地保障了公司在行業(yè)大周期下的順應(yīng)市場(chǎng)、上下貫通、精準(zhǔn)決策、穩(wěn)定發(fā)展。近年來,公司響應(yīng)國(guó)家與上級(jí)要求,積極應(yīng)對(duì)行業(yè)形勢(shì),以數(shù)字化、信息化為主要抓手之一,促進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)健康經(jīng)營(yíng)、穩(wěn)定發(fā)展。

高質(zhì)量發(fā)展的具體做法與經(jīng)驗(yàn)

以頂層設(shè)計(jì)推動(dòng)企業(yè)改革深化與數(shù)字化轉(zhuǎn)型

2021年下半年,保利置業(yè)積極響應(yīng)中國(guó)保利集團(tuán)“企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型”的戰(zhàn)略部署與工作要求,將信息化建設(shè)提升至公司戰(zhàn)略新高度,分階段逐步推進(jìn)業(yè)務(wù)與管理從“全面線上”到“數(shù)據(jù)應(yīng)用”到“行業(yè)一流”。

2022年,為更有力地統(tǒng)籌、組織、推進(jìn)各級(jí)數(shù)字信息化建設(shè)工作,公司成立了數(shù)字信息化中心(以下簡(jiǎn)稱信息中心)。三年以來,搭建數(shù)字信息化體制機(jī)制、健全完善制度與管理體系,持續(xù)宣貫“數(shù)據(jù)以線上為準(zhǔn)”應(yīng)用理念,補(bǔ)齊各專業(yè)信息系統(tǒng)硬件短板,全面推動(dòng)數(shù)據(jù)質(zhì)量管理質(zhì)效提升,深挖數(shù)據(jù)應(yīng)用場(chǎng)景與決策支撐價(jià)值,真正地為公司的業(yè)務(wù)管理提質(zhì)增效、踐行精益管理、建設(shè)一流企業(yè)等經(jīng)營(yíng)與戰(zhàn)略目標(biāo)貢獻(xiàn)了數(shù)字信息化力量。

機(jī)制賦能、數(shù)據(jù)賦智,企業(yè)發(fā)展改革與數(shù)字信息化相融合

為應(yīng)對(duì)宏觀市場(chǎng)與客戶需求雙重變化,公司提出以高質(zhì)量發(fā)展為核心任務(wù),通過提升數(shù)字信息化治理水平、深度挖掘數(shù)據(jù)價(jià)值,輔助管理、業(yè)務(wù)工作提質(zhì)、降本、增效的基本要求,從而完善公司治理、提升業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)力來保障企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

就健全數(shù)字信息化體制機(jī)制,公司信息中心也逐步有意識(shí)、有目標(biāo)地完善管理機(jī)制和要求、制度規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)體系,持續(xù)收集反饋與改進(jìn)信息系統(tǒng)、數(shù)據(jù)應(yīng)用對(duì)管理決策的支撐,強(qiáng)化該專業(yè)線人才團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)與儲(chǔ)備等。其中,在制度建設(shè)方面,先后發(fā)布以《信息系統(tǒng)建設(shè)管理辦法》為核心的系統(tǒng)建設(shè)類管理辦法6份,以《統(tǒng)計(jì)管理辦法》為核心的數(shù)據(jù)類管理辦法3份,以《智慧辦公發(fā)展綱要》為主的保障類管理辦法3份。在人才培養(yǎng)儲(chǔ)備方面,通過吸納外部人才與培養(yǎng)內(nèi)部員工相結(jié)合,推動(dòng)專業(yè)線員工數(shù)字化工具實(shí)際運(yùn)用能力。在網(wǎng)絡(luò)信息安全方面,推進(jìn)信創(chuàng)替代、正版化普及,強(qiáng)化智慧辦公平臺(tái)等底層工具,建設(shè)覆蓋全品類、全方位的信息系統(tǒng)運(yùn)維機(jī)制,為公司的數(shù)字化轉(zhuǎn)型夯實(shí)基礎(chǔ)。

改革創(chuàng)新成效

生產(chǎn)大運(yùn)營(yíng)專項(xiàng)穩(wěn)基座、通業(yè)財(cái)、理數(shù)據(jù)、助決策。一是“穩(wěn)基座、理數(shù)據(jù)”專項(xiàng)。以主數(shù)據(jù)與計(jì)劃系統(tǒng)為基礎(chǔ),與銷售聯(lián)動(dòng)做好整體貨值管理,拉通成本、梳理財(cái)務(wù)分?jǐn)傄?。二?ldquo;通業(yè)財(cái)、助決策”專項(xiàng)。實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)多系統(tǒng)迭代,基本實(shí)現(xiàn)以“業(yè)財(cái)一體”為目標(biāo)的功能升級(jí)、流程整合、規(guī)范操作、數(shù)據(jù)治理。

全面預(yù)算與貨值專項(xiàng)以信息化精準(zhǔn)管控破解發(fā)展難題。一是分解要求目標(biāo),制定升級(jí)方案。制定“2全+2多”的升級(jí)管理方案,“2全”即項(xiàng)目全生命周期的貨值管理、各階段的全貨值盤點(diǎn),“2多”即多版本貨值管理、多維度精細(xì)化貨值分析,滿足經(jīng)營(yíng)結(jié)果預(yù)實(shí)分析、動(dòng)態(tài)預(yù)測(cè)、策略調(diào)整與推演等經(jīng)營(yíng)分析需求。二是精細(xì)管控到底,破解發(fā)展難題。借用數(shù)字信息系統(tǒng)的邏輯內(nèi)置、精細(xì)化計(jì)算、自動(dòng)匯總等強(qiáng)有力的運(yùn)算功能來解決問題,為高層決策提供扎實(shí)、動(dòng)態(tài)、即時(shí)的可靠依據(jù)。三是信息系統(tǒng)互聯(lián)互通,數(shù)字賦能經(jīng)營(yíng)決策。2023年全面預(yù)算一期項(xiàng)目,將經(jīng)營(yíng)結(jié)果指標(biāo)化、業(yè)財(cái)聯(lián)動(dòng)動(dòng)態(tài)化、數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)規(guī)范化,實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)系統(tǒng)聯(lián)通與管理閉環(huán),最終項(xiàng)目表快速且準(zhǔn)確測(cè)算、公司表可匯總可分析可導(dǎo)出,倒逼了經(jīng)營(yíng)管理效率的提升等多維目標(biāo),保障“項(xiàng)目全周期經(jīng)營(yíng)目標(biāo)”和“公司年度業(yè)績(jī)目標(biāo)”的雙向達(dá)成。項(xiàng)目二期,把量化的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)作為業(yè)務(wù)決策的核心依據(jù),從而規(guī)避單業(yè)務(wù)視角局限性,做到先謀后定,爭(zhēng)取一次性做好事情。同時(shí),也將財(cái)務(wù)從會(huì)計(jì)視角、管理視角提升到戰(zhàn)略視角,為提升公司管理質(zhì)量發(fā)揮財(cái)務(wù)的關(guān)鍵性作用。

數(shù)字信息變革,新質(zhì)生產(chǎn)力集聚,破解發(fā)展難題

保利置業(yè)堅(jiān)決貫徹黨中央關(guān)于促進(jìn)房地產(chǎn)市場(chǎng)止跌回穩(wěn)的指導(dǎo)要求,以“穩(wěn)中求進(jìn)、以進(jìn)促穩(wěn)、降本增效、嚴(yán)控風(fēng)險(xiǎn)”為經(jīng)營(yíng)方針,持續(xù)推進(jìn)公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型。一是加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì),倒逼業(yè)務(wù)貫通,以公司經(jīng)營(yíng)管理實(shí)際要求為出發(fā)點(diǎn),搭建全面預(yù)算、貨值、經(jīng)營(yíng)看板,以項(xiàng)目全條線、全周期經(jīng)營(yíng)兌現(xiàn)和公司年度業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成為標(biāo)尺推進(jìn)“項(xiàng)目成功”和“公司成功”。二是強(qiáng)化數(shù)字信息化與主營(yíng)業(yè)務(wù)深度融合,先后完成大運(yùn)營(yíng)、大營(yíng)銷等基礎(chǔ)系統(tǒng)迭代,有效支撐一線實(shí)際業(yè)務(wù)管理的精細(xì)化、高效化變革,在集團(tuán)與子公司間拉通數(shù)據(jù),基本推動(dòng)業(yè)財(cái)深度融合。三是數(shù)據(jù)賦能管理提效,深挖數(shù)據(jù)潛藏價(jià)值。建立數(shù)據(jù)質(zhì)量管理體系,拉通數(shù)據(jù)錄入與輸出口徑標(biāo)準(zhǔn)形成《數(shù)據(jù)字典》,推廣數(shù)據(jù)報(bào)表自助應(yīng)用平臺(tái),持續(xù)“以用促改”提升數(shù)據(jù)質(zhì)量同時(shí),深挖數(shù)據(jù)潛藏價(jià)值。

在保利集團(tuán)建設(shè)世界一流企業(yè)的新征程中,保利置業(yè)將繼續(xù)以習(xí)近平總書記關(guān)于全面深化改革的重要論述為指引,深刻認(rèn)識(shí)國(guó)資國(guó)企改革的戰(zhàn)略意義,依靠信息技術(shù)作為先進(jìn)生產(chǎn)要素驅(qū)動(dòng)創(chuàng)新,加快推動(dòng)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,推動(dòng)公司治理與主營(yíng)業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展。

責(zé)編:程靜靜/美編:石 玉

責(zé)任編輯:王洋