健全黨內(nèi)生活制度是克服好人主義的核心內(nèi)容。一些單位好人主義盛行，與黨內(nèi)生活制度不健全、黨內(nèi)缺少批評與自我批評的環(huán)境、缺乏有效的監(jiān)督檢查有關(guān)。有的單位黨委民主生活會成了表揚(yáng)與自我表揚(yáng)的評功擺好會，征求意見成了征求贊揚(yáng)，批評意見沒有了，連“希望”和“建議”也不提了。要嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活制度，增強(qiáng)黨內(nèi)生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性，著眼于解決黨內(nèi)存在的各種思想和實際問題。黨內(nèi)民主生活會要把開展認(rèn)真的而不是敷衍的批評與自我批評作為重要內(nèi)容，堅持真理、修正錯誤，觸動思想、觸及靈魂。要認(rèn)真貫徹黨章規(guī)定，貫徹民主集中制原則，貫徹黨員權(quán)利保障條例，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，尊重黨員主體地位，鼓勵講真話、講實話、講心里話，允許不同意見碰撞和爭論，使好人主義在黨內(nèi)失去生存的環(huán)境和土壤。

樹立正確的用人導(dǎo)向是克服好人主義的重要保證。當(dāng)前隨著干部工作民主化進(jìn)程的不斷推進(jìn)，群眾評議、民主推薦，在決定干部進(jìn)退上起到越來越重要的作用。在干部選拔任用工作中，一些地方存在的簡單以票取人的傾向，無形中助長了好人主義。有的干部不是把主要精力用在為民辦實事上，而是放在拉關(guān)系、爭選票上。要堅持正確的選人用人標(biāo)準(zhǔn)，大膽起用那些敢于堅持原則、動真碰硬、敢抓敢管的人，營造一種支持干事業(yè)的人的良好氛圍。要正確對待群眾推薦票，既引導(dǎo)群眾珍惜自己的民主權(quán)利，投好自己神圣的一票，又重視分析群眾推薦票中的真實成分，真正做到既堅持群眾公認(rèn)，又不簡單以票取人，通過堅持正確的用人導(dǎo)向，帶動和促進(jìn)黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)和社會風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)。

發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部表率作用是克服好人主義的根本要求。有的同志敢抓敢管，卻忽視了工作方法，得罪了一部分人，領(lǐng)導(dǎo)就認(rèn)為他群眾基礎(chǔ)不好、領(lǐng)導(dǎo)工作方法欠佳、政治上不成熟等等。這樣，一些同志原本想堅持的，也不堅持了；原本想反對的，也不反對了。要看到，一個干部只要工作，就要處理各種矛盾，就難免得罪人，但是只要代表的是絕大多數(shù)群眾的根本利益，我們就應(yīng)該堅持，而且最終會得到群眾的理解。在黨內(nèi)生活中，領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則、走在前面，普通黨員干部就能緊緊跟上。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要以身作則，敢于帶頭動真碰硬，同時鼓勵和支持下級堅持原則、講真話、道實情、提意見，在黨內(nèi)大力營造敢說真話、愿說真話、爭說真話的良好環(huán)境。只要各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部在這個問題上旗幟鮮明，堅持原則，樹立正確的導(dǎo)向，堅決維護(hù)黨的紀(jì)律的嚴(yán)肅性，好人主義就會在黨內(nèi)失去市場。