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新疆奎屯城市基層黨建風景這邊甚好

近年來,新疆伊犁州奎屯市緊緊圍繞新疆總目標,不斷深化對城市基層黨建規(guī)律的認識,不斷強化城市基層黨組織政治功能和服務功能,有力推動城市基層黨建水平整體提升。

堅持開放融合,構建互聯(lián)互通的領導體制。奎屯市著力打破傳統(tǒng)條塊分割、封閉運行的黨建模式,注重整體性謀劃,推動城市基層黨建協(xié)同推進。壓實主體責任。堅持將街道社區(qū)、機關事業(yè)單位、新興組織等領域黨建同謀劃、同推進,進一步明確街道社區(qū)城市基層黨建的核心、兜底責任,各單位、各部門的共駐、共建責任。將城市基層黨建共性指標按月分解、錄入績效管理平臺,促進城市基層黨建工作經(jīng)常抓、抓日常。強化引領基層治理。社區(qū)按照“五大中心”進行機構設置,有效整合行政職能和社會資源,建立“三級聯(lián)動分類銷號”工作機制,不斷提高基層治理能力和服務群眾水平。健全條塊聯(lián)動互補機制。依托組織、教育、司法單位部門資源,向社區(qū)、新興組織、商圈樓宇、集貿(mào)市場選派183名黨建、法律、教育、文化體育四類指導員,指導、協(xié)調、整合各方資源。實施項目化推進。按照“圍繞中心、切實可行、多方共贏”的原則,結合商圈樓宇黨建、社區(qū)電子商務等內容制定32個區(qū)域化共建項目,實行課題化設計、項目化管理、工程化驗收,通過項目實施解決各類幫扶資金370萬元,惠及群眾1370人。

堅持組織聯(lián)建,構建扁平高效的組織體系。奎屯市狠抓組織覆蓋,把強化覆蓋的過程變成拓展空間、釋放潛能的過程。健全組織架構。全面推行街道“大工委”、社區(qū)“大黨委”建設,吸收全市190余名駐區(qū)單位黨組織負責人擔任兼職委員,設立精神文明專業(yè)委員會,推動區(qū)域化黨建由“感情化”維系向“責任化”分擔轉變。延伸組織觸角。針對商圈市場新群體集聚的實際,集中組建商務樓宇、各類園區(qū)、商圈市場黨支部9個。全面加強樓宇黨小組“細胞工程”建設,支持黨小組長通過競選兼任“樓棟長”、業(yè)主委員會成員,建立管理型、活動型、商業(yè)型等各類樓院黨小組140個,將黨的組織覆蓋到每個居民單元、每座商務樓宇。黨員進社區(qū)報到。結合在職黨員知識結構、技能特長,將全市2000多名在職黨員全部嵌入社區(qū)網(wǎng)格服務團隊。推行“居民點單、支部下單、黨員接單”服務模式,建立在職黨員服務社區(qū)考評“積分臺賬”,督促黨員參與實踐、服務群眾。

堅持優(yōu)化服務,搭建精準高效的服務載體。綜合施策做好群眾工作,最大限度團結凝聚群眾、提升基層治理水平。一是實行服務項目發(fā)包。降低社團組織準入門檻,建立志愿者招募、活動發(fā)起等配套制度,培育公益慈善、文體團隊、志愿服務等各類社團組織91個,會員1953人。將居民需求分類打包立項,項目實施經(jīng)費從社區(qū)黨組織15萬元服務群眾專項經(jīng)費中保障。二是創(chuàng)新“一體化”黨建工作載體。成立10家集黨務管理、黨群活動、教育培訓、志愿服務于一體的區(qū)域化黨建聯(lián)合活動中心,探索區(qū)域化開放式組織生活多種形式。創(chuàng)建了“十分鐘商業(yè)黨建圈”“以服務換積分、以積分換服務”等一批特色城市基層黨建品牌,進一步提升了基層黨組織的凝聚力。三是開展“互聯(lián)網(wǎng)+”黨建的探索。推行“黨費云平臺”,實現(xiàn)全體黨員網(wǎng)上交黨費;搭建基層服務管理智慧平臺,為基層黨建提供大數(shù)據(jù)支撐;搭建績效管理平臺,強化黨建目標管理考核;建立社區(qū)骨干、黨員隊伍、“樓棟長”、片區(qū)居民等4類微信群,實現(xiàn)學習資源共享、黨群信息交流互通;探索開發(fā)“城市基層黨建”平臺,實現(xiàn)網(wǎng)上黨員管理、組織生活、志愿服務、考核評價等功能,推進基層黨建智能化、精細化、便捷化。

堅持資源下沉,夯實穩(wěn)定有力的保障基礎。堅持將人、財、物向基層一線傾斜,著力強化基層黨組織服務保障能力。一是加強隊伍建設。通過公開招聘、公推優(yōu)選逐步優(yōu)化基層干部隊伍年齡、學歷結構,40歲以下占63%,大專及以上學歷達到88%。將基層一線當作“練兵場”,近五年提拔干部中有基層一線工作經(jīng)歷的占34.78%。建立黨務工作人才庫,實行黨務工作者上崗資格認證。二是足額保障經(jīng)費。多渠道足額保障各領域基層黨組織經(jīng)費,社區(qū)、村年運轉經(jīng)費分別達到36萬元和26.5萬元,另外為每個社區(qū)(村)預算1萬元有價值信息費、每名社區(qū)(村)第一書記落實1萬元辦實事經(jīng)費。三是提高報酬待遇。建立“基本工資+績效工資+五險一金”結構化薪酬體系,社區(qū)聘用干部年均收入達到6萬元以上,為新興組織黨組織書記每月發(fā)放100元黨務工作津貼,不斷營造拴心留人的環(huán)境,為城市基層黨建筑牢堅實基礎。

“城市基層黨建示范市”是一項至高榮譽,奎屯市將以此次會議為契機,以勇當排頭兵、敢為先行者的使命感和責任感不斷積極探索、穩(wěn)步推進,突出政治功能,牢固樹立系統(tǒng)建設整體建設的理念,著力提升街道社區(qū)黨組織兜底管理能力,持續(xù)推動服務資源下沉,全力推動基層黨建引領基層治理創(chuàng)新,努力構建有溫度的城市基層黨建工作新格局。(作者單位:新疆伊犁州奎屯市委組織部)

[責任編輯:趙光菊]
標簽: 基層黨建   奎屯